Ervaring die telt, de kracht van pensionado’s in je bedrijf

Tijdens ons event ‘recruitment in een krappe arbeidsmarkt’ gaf Arjan Elbers deze tip al cadeau: overweeg de inzet van pensionado’s in je bedrijf. En waarom ook niet? De pensionado van nu is zeker niet de pensionado van pakweg 20 jaar geleden. Velen staan nog volop in het leven, zijn vitaal, willen graag nog enkele dagen… Lees verder Ervaring die telt, de kracht van pensionado’s in je bedrijf

Terugblik bijeenkomst ‘het vergroten van zichtbaarheid pedagogisch medewerker kinderopvang’

Ben jij erbij geweest op maandag 2 oktober? Ondernemers spraken tijdens onze inspirerende bijeenkomst. Het draaide allemaal om de zichtbaarheid van pedagogisch medewerkers in de kinderopvang. In de ochtend maakte kinderopvangorganisaties kennis met BOOST. Nicolette Horn en Henrieke van Diermen van Kinderopvang Werkt! deelde keiharde cijfers over arbeidstekorten, uitstroom en ziekteverzuim. En we ontdekten slimme… Lees verder Terugblik bijeenkomst ‘het vergroten van zichtbaarheid pedagogisch medewerker kinderopvang’

Gepubliceerd op
Gecategoriseerd als Updates

Guruz: online platform voor kennisdeling met mbo’ers!

Maak kennis met Guruz – een innovatief online platform dat jou als kleine mkb-ondernemer de mogelijkheid biedt om jouw kennis te delen met mbo-studenten in Nederland! We zijn enthousiast om jou aan boord te hebben en samen te werken aan een betere aansluiting tussen het mbo-onderwijs en de ‘echte’ arbeidsmarkt. 🌱 De visie van Guruz… Lees verder Guruz: online platform voor kennisdeling met mbo’ers!

Gepubliceerd op
Gecategoriseerd als Updates

Whitepaper ‘succesvol werven in een krappe arbeidsmarkt – voor het MKB’

Ben jij een ondernemer met een MKB bedrijf in regio Helmond – de Peel en heb jij moeite om in deze arbeidsmarkt je vacatures ingevuld te krijgen? Dan hebben we goed nieuws voor je! We hebben een gratis whitepaper samengesteld die je helpt bij de uitdagingen van het aantrekken van talent in een krappe arbeidsmarkt.… Lees verder Whitepaper ‘succesvol werven in een krappe arbeidsmarkt – voor het MKB’

Om een CV vragen is achterhaald! Eens of oneens?

De perfecte kandidaat vinden voor jouw openstaande functie, iemand die ook nog goed past bij je bedrijf… Dát is vaak een uitdaging. Maar wat als je nou eens zoekt naar de belangrijkste vaardigheden in plaats van dat eeuwige opleidingsniveau en die ervaring? Harry Hardenbol (teamleider verkeerscentrale Rijkswaterstaat) vertelt hoe zij dat doen! Ze werven wegverkeersleiders… Lees verder Om een CV vragen is achterhaald! Eens of oneens?

Whitepaper ‘in 7 stappen een aantrekkelijke werkgever voor jongeren’

Ben jij een ondernemer met een MKB bedrijf in regio Helmond – de Peel en heb jij jongeren in dienst? Of zou je dat (meer) willen? Dan hebben we goed nieuws voor je! We hebben een gratis whitepaper samengesteld die je helpt bij het aantrekken van jongeren naar jouw bedrijf. Als ondernemer begrijp je vast… Lees verder Whitepaper ‘in 7 stappen een aantrekkelijke werkgever voor jongeren’

Podcastjournaal!

Wil je op de hoogte blijven van alles wat er speelt in de arbeidsmarktregio? Volg via Spotify het arbeidsmarktjournaal, of luister naar de uitleg over het Podcastjournaal Helmond-De Peel waarin wordt uitgelegd hoe je als werkgever of intermediair kan deelnemen. Podcastjournaal #25 Podcastjournaal #24 Podcastjournaal #23 Podcastjournaal #22 Podcastjournaal #21 PodcastJournaal #20 PodcastJournaal #19 PodcastJournaal #18… Lees verder Podcastjournaal!

Zet jij de kwaliteiten van je medewerkers optimaal in binnen je bedrijf?

Zet jij de kwaliteiten van je medewerkers optimaal in binnen je bedrijf? Het in kaart brengen van de kwaliteiten van je medewerkers, helpt om het beste uit je medewerkers te halen. Een paar weken geleden vertelde ondernemer Ton Bax van Bouwmaat wat hij doet om zijn medewerkers een goede start te geven, de ontwikkeling van… Lees verder Zet jij de kwaliteiten van je medewerkers optimaal in binnen je bedrijf?